Share

Senior kommunikasjonsrådgiver

Skattedirektoratet, Skatteetaten
Oslo

Søknadsfrist:
28. aug.

Stillingstype:
Fulltid

Kontaktinformasjon

Anne Sigrun Moen
HR-direktør
tlf. 958 10 084
AnneSigrun.Moen@skatteetaten.no

Ingrid Sanne
Underdirektør
tlf. 982 65 927
Ingrid.Sanne@skatteetaten.no

Skatteetatens samfunnsoppdrag er å sikre det finansielle hovedgrunnlaget for offentlig sektor i Norge. Vi har nylig omorganisert for å møte stadig raskere endringer i samfunnet og gjennomgår store endringer. For å styrke oss i dette arbeidet søker vi en erfaren kommunikasjonsrådgiver til vår HR-avdeling. HR-avdelingen i Skattedirektoratet har et overordnet ansvar for helhetlig styring og utvikling av HR i Skatteetaten. 

Vi ser etter deg som har et sterkt engasjement for endringskommunikasjon og arbeidsgiverprofilering (employer branding), og som kan bidra til å løfte etatens arbeid på disse områdene. 

Vi ønsker oss en kommunikasjonsrådgiver som har en god penn og et kreativt blikk. Du er god til å bruke tekst og visuelle virkemidler og skreddersy innhold til ulike målgrupper. Du er engasjert og effektiv i det du gjør, og deler raust av erfaringen din med kolleger.  Du vil ha tett kontakt og utstrakt samarbeid med Kommunikasjonsavdelingen i Skattedirektoratet og øvrige kommunikasjonsressurser i etaten. Du vil også delta i prosjekter på tvers av fagmiljøer i etaten. 


Arbeidsoppgaver

  • ansvar for intern kommunikasjon i etaten på HR-avdelingens ansvarsområder
  • utarbeide kommunikasjonsmål og -planer som understøtter etatens HR-strategi og mål
  • planlegge og gjennomføre kommunikasjonstiltak i tråd med mål og satsningsområder
  • være kommunikasjonsfaglig rådgiver for HR-direktør og hennes ledergruppe
  • være sentral driver i arbeidet med å synliggjøre Skatteetaten som en attraktiv arbeidsgiver eksternt (employer branding)
  • identifisere, utarbeide og løfte fram temaer som er viktige for ansatte i etaten
    produsere og publisere budskap, tekster, video og bilder til ulike (digitale) flater


Kvalifikasjoner

  • høyere utdanning innen kommunikasjonsfag eller journalistikk er ønskelig
  • bred erfaring med internkommunikasjon og kommunikasjonsrådgivning, gjerne fra en større virksomhet
  • kan vise til resultater fra bruk av strategisk kommunikasjon i endringsprosesser
  • erfaring med arbeidsgiverprofilering
  • svært god skriftlig, muntlig og visuell fremstillingsevne
  • evne til å strukturere og formidle informasjon på en enkel og effektiv måte – tilpasset målgruppe og kanal
  • erfaring med nytenkende bruk av digitale kanaler og sosiale medier
  • erfaring med internkommunikasjon og blikk for engasjerende og nyttige temaer for ansatte

Personlige egenskaper

  • høy arbeidskapasitet og stor gjennomføringsevne 
  • gode samarbeids- og kommunikasjonsevner
  • kreativ og nysgjerrig 
  • selvgående og initiativrik, men jobber gjerne i team
  • god til å lytte og til å se en sak fra flere sider

Vi tilbyr

  • muligheten til å jobbe med samfunnsaktuelle saker
  • utfordrende oppgaver og store fagmiljø
  • kompetanseutvikling fleksitid og betalt overtid
  • trening i arbeidstiden
  • en raus personalpolitikk
  • medlemskap i Statens pensjonskasse som er en av Norges beste pensjonsordninger

Stillingen lønnes som seniorrådgiver (kode 1364), fra kr 650 000 – kr 800 000, avhengig av kvalifikasjoner. De første seks månedene regnes som prøvetid.

Vi ber om at vitnemål/karakterutskrifter og attester lastes opp som vedlegg til den elektroniske søknaden.

Søk på stillingen

Om arbeidsgiver

I Skatteetaten får du jobbe sammen med noen av de beste på ditt fagfelt, du får jobbe  tverrfaglig med kollegaer fra andre fagområder og du får muligheten til utvikle deg. I Skatteetaten jobber alle mot et felles mål, å sikre finansieringen av velferdssamfunnet. Vi består av et direktorat, seks divisjoner med landsdekkende ansvar og 6 500 ansatte.

Skattedirektoratet skal sørge for helhetlig og strategisk styring og oppfølging av etaten. Direktoratet består av fire avdelinger: virksomhetsstyring, HR, kommunikasjon og juridisk avdeling. Avdelingene er Skatteetatens kontaktpunkt overfor Finansdepartementet på sine fagområder. Direktoratet består i tillegg av sikkerhetsstab, stab for internrevisjon og internasjonal stab.

Vi vil at Skatteetatens arbeidsstyrke i størst mulig grad skal gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Det er derfor et personalpolitisk mål å oppnå en balansert alders- og kjønnssammensetning samt å rekruttere personer med innvandrerbakgrunn og nedsatt funksjonsevne. Vi oppfordrer spesielt personer med innvandrerbakgrunn og/eller nedsatt funksjonsevne til å søke. Som IA-bedrift vil vi legge arbeidsforholdene til rette.

Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes i søknadskjema. Opplysninger kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten, men du vil bli varslet dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge.

Det gjelder spesielle regler for adgangen til å inneha bistillinger, bierverv og/eller næringsinteresser for ansatte i Skatteetaten.